Эффективные методы мотивации

В настоящее время различные методы мотивации, чаще всего изучают менеджеры и руководители. Мотивация является одним из способов влиять на людей, двигаться к общей цели. Многие хотят просто научиться мотивировать себя для достижения личных целей.

Есть много различных методов мотивации, которые существуют, и это позволяет выбрать те, которые лучше всего относится к вашей ситуации.

Если вы хотите узнать какие именно методы мотивации подходят для вас, посмотрите сначала на цели, которые вы установили для себя или для вашей команды. Это поможет вам сузить поиск, и выбрать более продуктивный способ.

Очень легко прочитать о различных методах мотивации, но их применение является совсем другой историей.

В этой статье мы обсудим простые небольшие подсказки, которые можно применить в вашей собственной жизни.

Для примера давайте возьмем цель, которой задается очень большое количество людей по всему миру, потеря веса.

В вашей попытке сбросить лишний вес, одним из методов мотивации, который можно применить, это вознаграждать себя. Вы можете быть удивлены, почему награда первое, что я хотел бы предложить, но продолжайте читать, чтобы узнать больше.

Когда вы ставите себе цель похудеть, вы разбиваете ее на определенные шаги. Чувство выполненного долга в достижении каждого шага может быть наградой, достаточной для большинства, но вы можете вознаградить себя и в других отношениях тоже.

Среди многих мотивационных методов, я считаю что этот наиболее эффективный. Он может быть применен на ежедневной основе. Скажем, ваш первый шаг к похудению это ежедневные получасовые тренировки. Если вы четко следуете своему плану почему бы себя не поощерить, скажем, почитать вечером любимую книгу, если раньше на это не хватало времени или посмотреть хороший фильм.

Если вы являетесь менеджером или руководителем, мотивационные методы в вашей компании наверняка были уже установлены. Обычно это премии, бонусы и акции, но почему бы не разнообразить эти методы? Как насчет поездки на природу с сотрудниками и возможно с их семьями? Что наверняка поднимет мотивацию сотрудников, улучшит взаимоотношения и сплотит коллектив.

Методы мотивации во многом зависят от различных обстоятельств и факторов. Вы можете придумать свои собственные или дополнить их другими идеями, которые были опробованы и протестированы.

Вы можете попробовать все мотивации методы, которые существуют. Главное помните что человек заслуживает вашей оценки и может пройти длинный путь и делать все что в его силах если его правильно поощерять!